Objetivos de la unidad 2018-2022

Eje de Formación

1. Fortalecer las competencias docentes del profesorado.

2. Incrementar la calidad académica del profesorado del Departamento de Psicología.

 

Eje de Investigación

3. Incrementar los productos de investigación de los docentes del Departamento de Psicología.

4. Promover la visibilidad de las investigaciones realizadas por los docentes del Departamento.

 

  1. Eje de Relación con el entorno

5. Fomentar la vinculación del Departamento con actores clave a nivel nacional e internacional para la articulación de propuestas de investigación e intervención en el marco de la RSU.

6. Fortalecer el rol del Departamento como interlocutor en espacios inter-institucionales.

 

Eje de Gestión

7. Monitorear y evaluar los procesos académicos y administrativos internos, orientados al cumplimiento y mejoramiento continuo de los objetivos de formación, investigación y relación con el entorno.

8. Fortalecer el posicionamiento del Departamento en la PUCP.

9. Consolidar la visibilidad internacional según ubicación en rankings de la Revista de Psicología.

 

 

OBJETIVOS DE LA UNIDAD 2013-2017

 

Eje de Formación

1. Contar con un Comité de Ética que promueva los principios éticos y normativos de la formación de estudiantes de la especialidad.

2. Optimizar el sistema de evaluación de ingreso de los alumnos a la especialidad de Psicología.

3. Contar con un sistema de tutoría que oriente a los estudiantes a lo largo de trayectoria académico-profesional.

4. Contar con un equipo de profesores altamente calificado, integrado y comprometido con las metas definidas por el Dpto para las funciones de docentes investigador y gestor.

5. Lograr la participación destacada de docentes y alumnos del programa a nivel nacional.

 

Eje de Investigación

6. Incrementar la producción investigadora social y académicamente relevante de los docentes de la carrera, en temas como educación, salud y desarrollo social.

 

Eje de Relación con el entorno

7. Fomentar el intercambio y aprendizaje mutuo entre la unidad académica de psicología y la sociedad nacional e internacional.

 

Eje de Gestión

8. Implementar un sistema de gestión que busque una mayor eficiencia en la gestión académica y administrativa para un mejor desarrollo de la formación, la investigación y la relación con el entorno.

9. Buscar una comunicación más eficiente sobre la gestión académica y administrativa para un mejor desarrollo de la formación, la investigación.

10. Fomentar el desarrollo del personal administrativo de la Unidad.

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